Das Unternehmen wurde mehrfach für innovatives Recruiting ausgezeichnet, u.a. weil es als erstes Unternehmen den Bewerberblickwinkel in den Mittelpunkt stellt.

Gründer und Geschäftsführer Peer Bieber ist Recruiting-Experte und Fachbuchautor
(u.a. „Innovationen im Personalmanagement“ / „Digital Natives“ /„Recruiting im Social Web“)

Pressespiegel

Kölner Stadt-Anzeiger Kölner Unternehmen glänzen bei den deutschen Internet Awards
Heise Online ECO Award: In der neuen Kategorie “New Work” siegte Talentfrogs
FAZ Wie Young Professionals und Unternehmen zusammenfinden
VDI Bewerbungshandbuch Wie finde ich den richtigen Arbeitgeber // Fachartikel
Markt und Mittelstand Viele fiese Fallen // Fehlbesetzungen vermeiden
Frankfurter Neue Presse Stellenangebote in Frankfurt: Lockmittel für Bewerber
Bild Zeitung Unattraktive Arbeitgeber
Kölner Express Arbeitgeber in Frankfurt Spitze
Radio 90,1 Mönchengladbach Geld ist nicht alles. Worauf kommt es an?
Karrierebibel Städte-Ranking: Wo sich arbeiten lohnt
Antenne Düsseldorf Ranking: Düsseldorfer Arbeitgeber sehr attraktiv
WirtschaftsWoche Diese Bewerber haben 2014 gute Job-Chancen
Frankfurter Allgemeine Zeitung Frankfurt hat die meisten Stellen im Angebot
WAZ Oberhausen Oberhausen belegt Spitzenplatz bei Job-Angeboten
WAZ NRW Bochum hat die schlechtesten Job-Chancen
Markt und Mittelstand Siemens-Entlassungswelle: Chance für Mittelstand
Human Resources Manager Kreativität vor Fachkompetenz
heute.de / ZDF Quereinsteiger: Heute Hotel, morgen Industrie
MySelf Berufstätige Mütter sind extrem engagiert
Automobilwoche Beim Jobwechsel liegt Frankfurt ganz vorn
DIE WELT Kölner werden Arbeitgeber schnell untreu
PERSONAL MAGAZIN – HAUFE Frankfurter suchen öfter etwas Neues
Markt und Mittelstand Mitarbeiter in Frankfurt, Köln und Stuttgart wechseln am häufigsten
Focus Geheimbotschaft Job-Inserat: So entschlüsseln Bewerber Stellenanzeigen
Unicum I WANT YOU – Headhunter Insights
Internet World Business Männer liegen vorn
Brand eins brand eins 02/2013 – Die Welt in Zahlen
Yahoo Nachrichten Frauen erhalten dreimal weniger Jobangebote als Männer
MensHealth Männer vermarkten sich am besten
Horizont Trends – Frauen erhalten dreimal weniger Jobangebote als Männer
Werben & Verkaufen Frauen erhalten deutlich weniger Jobangebote als Männer
Kultur und Management im Dialog Frösche revolutionieren den Arbeitsmarkt
Human Resources Manager Verschenktes Potenzial
Werben & Verkaufen TalentFrogs.de gewinnt
Financial Times Deutschland Einprägsam und einzigartig
Markt und Mittelstand Suchmaschine für Quereinsteiger
Markt und Mittelstand Quereinsteiger gesucht
Rheinische Post Entspannung statt Geld
PersonalWirtschaft HR Innovation Slam: TalentFrogs.de gewinnt Vorentscheid
Haufe Personal Lieber weniger Gehalt und dafür weniger Stress
Financial Times Deutschland Lieber weniger Gehalt als ein Hammer-Burn-out
PersonalWirtschaft Nein, danke: Lieber weniger Gehalt als Burnout
Rheinische Post Kaum neue Jobs in NRW
PersonalWirtschaft Ingolstadt bietet die besten Job-Chancen
Financial Times Deutschland Jobsuche in Ingolstadt am erfolgversprechendsten
Focus Deutschlands kleinere Job-Wunder
Financial Times Deutschland Der Bachelor reicht nicht mehr
Rheinische Post Flirten für die Stelle?
Heilbronner Stimme Quer in den Job
FHM – Männer sind so Frauen flirten für den Traumjob
Gruenderszene.de TalentFrogs.de wird vorgestellt
Staufenbiel Institut Quereinstieg: Quer wird mehr
Rheinische Post NRW für Alleinerziehende unattraktiv
Focus Schule Umwelt-Jobs / Interview
Rheinische Post Im Süden gibt’s Arbeit
PersonalMagazin Englische Stellenbezeichnungen verwirren Bewerber
Werben & Verkaufen Jobruf aus der Provinz
Frankfurter Neue Presse Englische Stellenanzeigen verunsichern Arbeitssuchende
Haufe Personal Englische Stellenbezeichnungen verwirren Bewerber
BAYERN 2 TalentFrogs – das Internet-Portal für Quereinsteiger (Podcast)
DEUTSCHE WELLE Mit weiblichen Talenten zum Karrierewechsel (Auf Russisch)
DIE WELT Frauen: Mit gezieltem Karrierewechsel zum Traumgehalt.
WDR Lokalzeit Jobbörse für Quereinsteiger
DIE WELT Talent? Hat doch jeder!
TAZ QUEREINSTEIGER “Flexibilität” ist das Zauberwort …
Bild Zeitung Neue Studie: In Stuttgart gibt’s die meisten Jobs
Hamburger Abendblatt Studenten lehnen anonymisierte Bewerbung ab
Social Media Magazin Social Media Recruiting – Talente im Social Web finden
HRinside.de Interview mit Peer Bieber – Quereinsteiger sind motivierter

Pressemitteilungen

  • Oscar der Internetwirtschaft geht an „ArbeitgeberBewerbung“
  • Attraktivität der Arbeitgeber im Städte-Ranking Frankfurt Top – Duisburg Flop
  • Rente mit 63: nach der Kostenexplosion kommt der Personalkollaps
  • DAX-Konzernen droht Personalkollaps – Mehrheit nicht auf Rente mit 63 vorbereitet
  • Die Städte mit den besten und schlechtesten Job-Chancen in Deutschland 2014
  • Kostenfreie Personalsuche für gemeinnützige Einrichtungen
  • Stellenabbau: Verliert Siemens seine Fachkräfte?
  • Die Städte mit den treusten Mitarbeitern
  • Generation Y auf dem Prüfstand. Trendstudie belegt: Technik ist nicht alles.
  • Frauen erhalten dreimal weniger Jobangebote als Männer
  • Recruiting im Social Web
  • TalentFrogs gewinnt HR-Innovationspreis 2012
  • Gehaltskürzung statt Burnout: Zwei Drittel der Arbeitnehmer wären einverstanden
  • Die Städte mit den besten und schlechtesten Job-Chancen in Deutschland
  • Mittelstand sucht Persönlichkeiten: Lebenslauf zusehends uninteressant
  • Flirten für den Traumjob?
  • Die besten und schlechtesten Großstädte für alleinerziehende berufstätige Eltern
  • Die Städte mit den besten und schlechtesten Job-Chancen in Deutschland
  • Die Mehrheit der Stellenanzeigen mit englischen Bezeichnungen verunsichert Arbeitssuchende
  • Metzger, Pilotin oder Facharbeiter: Promis und ihre ersten Jobs
  • Die 10 lukrativsten Jobs für Frauen
  • Großteil der Arbeitnehmer ist mit seinem Arbeitgeber nicht zufrieden
  • Die Städte mit den besten und schlechtesten Job-Chancen in Deutschland
  • Deutliche Mehrheit der Studierenden gegen anonymisierte Bewerbungen
  • Erste Jobbörse für Quereinsteiger geht online

Einige unsere Kunden – Arbeitgeber der Kategorie Gold