Stellenbezeichnung
Freelancer HR-Berater (w/m/d) für Recruiting-Strategien
ArbeitgeberGold GmbH
HR-Workaholic gesucht!
ArbeitgeberGold bietet Ihnen die Chance, Ihre Recruiting-Expertise in der Strategie einzusetzen und mit Ihrer Erfahrung unterschiedlichste Projekte zu unterstützen.
Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie schon bald zum Helden für uns und unsere Kunden!
Ihre Aufträge
- Sie beraten unsere Kunden zu Themen rund um das Recruiting-Transformation und arbeiten den Beratern zu.
- Sie übernehmen unterschiedliche Tätigkeiten: Von Prozessanalysen und der Erstellung von Guidelines bis hin zur Entwicklung von vollumfänglichen Recruiting-Strategien.
- Dabei gelingt es Ihnen, komplexe Sachverhalte in maßgeschneiderten Strategien niederzuschreiben und Ihre Kunden individuell und konkret zu unterstützen.
- Optional: Einsatz bei Kundenterminen, Workshops und Seminaren.
Ihr Portfolio:
- Neben einer kaufmännischen Ausbildung oder einem BWL-verwandten Studium verfügen Sie über erste Berufserfahrung im Recruiting, z. B. als Personalreferent/in oder HR-Business Partner und sind mit Themen wie Active Sourcing, Employer Branding und/oder Performance Marketing vertraut und haben bereits Transformationsprojekte durchgeführt.
- Alternativ begrüßen wir Sie auch als Bewerber mit erster Erfahrung im Bereich HR-Beratung, wenn Sie Ihre Expertise professionell an unsere Kunden weitergeben möchten.
- Ihnen liegt es, ausgereifte Strategien zu entwickeln und Sie können diese klar, effektiv und überzeugend vermitteln.
- Idealerweise haben Sie bereits als Freelancer (m/w/d) gearbeitet.
Unser Angebot
- Nutzen Sie Ihre Chancen und setzen Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrung in vielfältigen Projekten ein!
- Wir haben die HR-Projekte, die Sie suchen!
- Einen Schreibtisch im Kölner Süden
Kontakt:
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail mit der Job-Nr. AGGW03: willkommen@arbeitgebergold.de
Arbeitgeber
Arbeitspensum
Contractor
Arbeitsort
Brühler Straße 270, Köln, 50968, Deutschland
Veröffentlichungsdatum
2. September 2024
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