Employer Brand: Funfact Friday

Hohe Erwartungen, starke Employer Brand!

Wussten Sie, dass nur 10 % der aktiv Jobsuchenden Angst haben, dass sie nicht auf Anhieb den perfekten Job finden? Das bedeutet im Umkehrschluss, dass die meisten Jobsuchenden hohe Erwartungen an ihre potenziellen Arbeitgeber haben und vor allem eine große Auswahl an Optionen haben. Diese Zahlen verdeutlichen, wie wichtig es für Arbeitgeber geworden ist, aus der Masse hervorzustechen und sich als attraktiven Arbeitgeber auf dem Arbeitsmarkt zu positionieren.

Eine gelungene Employer Branding-Strategie ist der Schlüssel zum Erfolg!

Wir bei ArbeitgeberGold verstehen die Herausforderungen, vor denen Unternehmen stehen, wenn es darum geht, Talente anzuziehen und zu halten. Unsere Expertise in Recruiting– und Employer Branding-Strategien hilft Ihnen, Ihre Arbeitgebermarke optimal zu gestalten und Ihre Zielgruppe effektiv anzusprechen.

Sie möchten sich von der Konkurrenz abheben und als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden?

Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Employer Branding-Strategie entwickeln!